En línea con su política de responsabilidad social y su compromiso con el desarrollo sostenible, Zijin–Liex concretó la compra de indumentaria laboral a la emprendedora fiambalense Ramona Liliana Mamani, impulsando así la actividad productiva local.
La iniciativa forma parte de una estrategia orientada a generar oportunidades concretas para proveedores de la región, promoviendo la dinamización de la economía y acompañando el crecimiento de pequeños emprendimientos que aportan valor al territorio.
La adquisición no solo responde a la necesidad de contar con ropa de trabajo adecuada y de calidad para sus colaboradores, sino que también refleja una decisión de priorizar el consumo local como herramienta para potenciar el desarrollo económico.
El impacto de esta acción va más allá del beneficio individual, ya que también fortalece el trabajo de las mujeres que integran el equipo de Mamani, contribuyendo al empleo colaborativo, al sostenimiento de las economías familiares y al rol femenino dentro del entramado productivo de Fiambalá.
A través de este tipo de políticas, la empresa promueve la generación de empleo, la circulación de recursos dentro de la comunidad y el fortalecimiento de capacidades locales, al tiempo que afianza vínculos con actores sociales basados en la confianza y el crecimiento conjunto.
Desde la compañía destacaron que el desarrollo de la industria debe ir acompañado del fortalecimiento de su entorno, generando impactos positivos que trasciendan lo económico.
De esta manera, Zijin–Liex ratifica su compromiso con el trabajo digno, la inclusión y el apoyo a iniciativas locales, consolidando un modelo de gestión enfocado en el desarrollo territorial y la creación de valor compartido.
